La force de demander et la ligne qui refuse décident du travail d'ancienneté
Avec l'âge, le travail ne se termine plus seul. À qui demander quoi, et, lorsqu'on est sollicité, jusqu'où accepter. Le cumul de ces jugements décide de la manière dont le travail tourne. Dans la manière de demander et dans la manière d'être sollicité paraît bien l'habitude de la personne. Certaines personnes sont peu douées pour demander et portent, d'autres ne peuvent refuser lorsqu'elles sont sollicitées et portent.
Nous organisons ici, comme un propos général, les tendances lorsqu'on fait une demande et lorsqu'on est sollicité, à partir des qualités des 12 signes. Lisez-le en considérant que demander et tracer une ligne sont tous deux des jugements de travail.
Qualité feu — Bélier, Lion, Sagittaire
La qualité feu est un type dont la force de bouger par soi-même est grande. Dans une situation de demande, cette force peut paraître du côté inverse.
Le Bélier tend à commencer par lui-même plutôt qu'à demander. S'il y a le temps de penser l'organisation d'une demande, il tend à juger qu'il serait plus rapide de le faire lui-même. En conséquence, la quantité portée augmente et la transmission avance difficilement. L'essentiel est de décider de demander ou non non selon la rapidité, mais selon que le même travail reviendra ou non ensuite. Plus un travail se répète, plus il a de valeur à être passé à quelqu'un.
Le Lion est un type qui, lorsqu'il demande, tend à avoir conscience de la manière dont l'autre le recevra. La manière de demander peut devenir détournée et le contenu passer de façon floue. Il vaut mieux transmettre concrètement le contenu demandé, sous la forme d'un délai et d'un livrable ; l'autre peut alors bouger plus facilement et la relation devient elle aussi nette.
Le Sagittaire peut faire de grandes demandes, mais tend à omettre la transmission des conditions fines. L'autre peut comprendre l'orientation, mais hésiter sur la procédure. La forme qui consiste à décider uniquement, après avoir demandé, de la personne à consulter lorsqu'on hésite sur la manière d'avancer lui convient. Lorsqu'il est sollicité, il accepte vite un propos qui semble intéressant, mais sa force peut baisser dans un travail où les ajustements fins se poursuivent ; il importe donc de vérifier à l'avance la portée qu'il accepte.
Qualité terre — Taureau, Vierge, Capricorne
La qualité terre est un type dont la force qui fait avancer avec certitude par soi-même est grande. La prudence quant au fait de demander et la certitude lorsqu'on est sollicité sont ses caractéristiques.
Le Taureau tend à avoir une forte conscience de vouloir avancer selon sa propre manière et à ressentir facilement de l'inquiétude quant à la manière de l'autre à qui l'on demande. Même après avoir demandé, la manière d'avancer le préoccupe et il peut avoir envie d'intervenir. Lorsqu'on demande, la forme qui consiste à décider uniquement du délai et de la forme du résultat, puis à passer, lui convient. Lorsqu'il est sollicité, il fait avancer avec certitude le travail accepté, mais une manière d'être sollicité différente de sa propre manière peut prendre du temps ; l'essentiel est donc de vérifier d'abord les conditions.
La Vierge est un type qui peut spécifier trop finement le contenu demandé. Si les spécifications sont nombreuses, la marge de jugement de l'autre disparaît et, au contraire, les vérifications augmentent. Resserrer les spécifications aux seuls points où l'on ne veut pas d'erreur est la manière de tracer une ligne. Lorsqu'elle est sollicitée, elle peut corriger jusqu'au détail au-delà de la portée sollicitée ; l'habitude de vérifier la portée en mots avant de commencer est donc efficace.
Le Capricorne, lorsqu'on lui demande un travail porteur de responsabilité, tend à accepter facilement même s'il a une raison de refuser. Sa conscience de la responsabilité envers sa position étant forte, la quantité portée peut approcher la limite. Lorsqu'il accepte, la forme réaliste consiste à décider en même temps avec quel travail parmi ceux qu'il a déjà on l'échangera. Lorsqu'il demande, il choisit le moment en pensant à la charge de l'autre, et la demande peut donc prendre du retard. La forme qui consiste à introduire tôt ne serait-ce qu'une consultation lui convient.
Qualité air — Gémeaux, Balance, Verseau
La qualité air est un type qui fait tourner le travail à travers l'information ou les relations. Dans la manière de demander aussi paraissent les caractéristiques des mots ou des mécanismes.
Les Gémeaux tendent à trouver rapidement la personne à qui demander et à pouvoir s'adresser légèrement. En revanche, la consignation du contenu demandé peut ne pas rester, et la reconnaissance peut dévier ensuite. La forme qui consiste à laisser le contenu demandé par écrit, même brièvement, lui convient. Lorsqu'ils sont sollicités, ils acceptent sur le lieu, mais si l'intérêt se déplace, l'avancement peut ralentir ; il importe donc de vérifier soi-même le délai.
La Balance est un type qui ajuste sa manière de demander en pensant à la relation avec l'autre. L'ajustement est habile, mais à force de se soucier de l'autre, elle peut affaiblir une demande vraiment nécessaire. Transmettre telle quelle l'importance du contenu demandé rend aussi plus facile pour l'autre l'établissement des priorités. Lorsqu'elle est sollicitée, elle tend à trop accepter en pensant que refuser dégraderait la relation. Lorsqu'elle refuse, la forme qui consiste à montrer non la raison de l'impossibilité, mais la portée possible lui convient.
Le Verseau tend à être doué pour demander sous la forme d'un mécanisme ou d'une répartition. Si la répartition d'ensemble est décidée, il devient plus facile de bouger, mais il peut être peu doué pour les demandes liées à des circonstances individuelles. Lorsqu'il est sollicité lui aussi, il peut hésiter devant une demande individuelle qui ne correspond pas au mécanisme ; décider à l'avance du traitement des exceptions est donc l'essentiel de la transmission.
Qualité eau — Cancer, Scorpion, Poissons
La qualité eau est un type qui lit la situation de l'autre. Dans la manière de demander aussi, la considération pour l'autre paraît fortement.
Le Cancer tend à pouvoir demander facilement à un interlocuteur proche, tout en retenant parfois de demander en pensant à la charge de l'autre. S'il retient trop, la quantité qu'il porte lui-même augmente. Avoir le point de vue selon lequel demander devient aussi une expérience pour l'autre rend le passage plus facile. Lorsqu'il est sollicité, il a du mal à refuser la demande d'une personne proche et peut porter. Il est nécessaire de décider en soi-même de la limite supérieure de la quantité acceptée.
Le Scorpion tend à sélectionner strictement la personne à qui demander. Il peut demander un grand travail à une personne en qui il a confiance, mais le jugement qui précède la demande prend du temps. Ce temps peut retarder le commencement du travail. La forme qui consiste à décider le critère de demande non selon une confiance parfaite, mais selon le type de travail lui convient. Lorsqu'il est sollicité, il assume en profondeur la portée acceptée, mais sa ligne de refus des ajouts hors de portée est nette ; partager cette ligne dès le début réduit donc les divergences.
Les Poissons sont un type chez qui, comme ils changent leur manière de demander selon la situation de l'autre, les conditions du contenu demandé peuvent sembler changer selon l'interlocuteur. La souplesse est une force, mais la dispersion des conditions peut ensuite causer une confusion. Transmettre uniquement le délai et le livrable sous la même forme, quel que soit l'autre, relie à la stabilité. Lorsqu'ils sont sollicités, ils tendent à accepter facilement, poussés par la difficulté de l'autre ; l'habitude de rapporter une fois et de vérifier la quantité est donc efficace.
Relier le jugement de demander à la transmission
Le but de connaître les habitudes des demandes est de passer le travail aux personnes. L'ordre qui consiste à créer, parmi le travail porté, une forme de demande à partir de ce qui survient de manière répétée et de ce qu'un autre peut faire avancer constitue la manière d'avancer dans la transmission. Par exemple, s'il y a un document créé chaque mois selon la même procédure, changer en une forme où l'on demande d'abord la création et où l'on ne garde pour soi que la vérification devient un premier pas.
Demander n'est pas chercher la facilité. C'est une décision pour libérer son propre temps pour un travail où un jugement est nécessaire. Si une partie proche de votre habitude existe, à la prochaine situation de demande, essayez de changer un seul élément dans la manière de transmettre les conditions.